針對高雄捷運泰勞暴動事件該由誰管轄爭議，勞委會昨晚決定，有關高雄捷運北機廠外勞華磐管理不當部分，由高雄縣勞工局負責督促改善，有關雇主高雄捷運公司責任，由高雄市勞工局監督、追究。 高雄縣、市勞工局昨天為高雄捷運泰勞暴動，該由誰監督、管轄，互踢皮球，南下查察的勞委會副主委賴勁麟昨天一度以泰勞由高雄市捷運公司聘雇，認為應由高雄市勞工局監督，高雄市勞工局則有不同意見。勞委會昨晚再度開會討論，最後作成決議，高雄縣、市勞工局都各有責任要負。 呂秀蓮昨天南下高雄，了解捷運泰勞暴動始末。高雄縣勞工局長洪金田當著呂副總統的面說，泰勞暴動事件若有監督不周的責任，應由主管機關高雄市勞工局負責，期望勞委會不要再「講」錯主管機關。 洪金田稍後在勞工局內部檢討會上說，高雄捷運是華磐的雇主，因此華磐的主管機關應為高雄市勞工局；雖然泰勞宿舍在高雄縣，但有關宿舍生活管理都須向高市勞工局報備，若非發生暴動，他還不知道裡面有上千名泰勞。 勞委會副主委賴勁麟事後被問到此事，也認為雇主是高雄捷運公司，應是高雄市勞工局負責監督。高雄市勞工局長方來進激動回應說，他不會逃避責任，如果高雄市勞工局要負責，他一定負責到底。但他反問，台塑六輕廠有四千名外勞是以台塑高雄營運處名義申請進來，這些外勞在麥寮工作，是不是也要由高雄市勞工局負責？ 方來進說，勞委會如果認為應由高雄市勞工局負責管理捷運外勞，應來公文明示，既然勞委會如此說，他將行文勞委會請示。