根據行政院主計處統計，目前各行業缺人比率以理工科技類最多，不過，根據台灣婦女團體全國聯合會的調查，儘管新竹科學園區相關科技產業徵才均不限性別，園區男女人數也相當，但在研發階層的碩、博士，男女比卻出現6：1、9：1的明顯差距，高科技領域明顯出現「賽」(science)小姐缺貨現象。 聯合會經過10個月在全省高中舉辦「賽小姐養成計劃全功略」的調查後發現，原來多數高中女生對理工存有困惑，就算有興趣，也缺乏自信唸理工科系；而且還存在強烈的性別意識，擔心從事理工「嫁」不出去。 根據婦女聯合會與3337名北、中、南、東的高中女生座談歸納的結果發現，台灣高中女生對理工存有的困惑，包括有：女生比男生笨，不可以唸理工、物理化學分數不高，不敢唸理工、唸理工的女生，會嚇跑男生、和男生競爭會受到不平等待遇、理工科系將來工作都只面臨冷冰冰的物體等。 多位目前在科技產業的「女性菁英」昨天指出，社會競爭其實不看性別，最重要是有能力與企圖心，女性千萬別受外在框架影響自己的成就，女性也可以在理工的領域裡闖出自己的一片天空。 聯華電子研發部副部長游萃容表示，科學園區需要的是人才，性別並不重要。高科技產業重視腦力，女性通常具有細心的特質，且刻苦耐勞，在聯電裡的女工程師流動率低、服從性高，是相當適合園區的工作。 她還以自己為例指出，因為念理工，在學校時因為男女比例是1比200，她可以慢慢的找尋適合的對象，而自己畢業後就業的薪水福利，也比高中讀文組的同學好得多。 台灣絕無僅有的兩位泌尿科女醫師之一張美玉則表示，隨著醫療科技的進步，體力已經不是最重要的，過去一般人認為泌尿科醫師一定是男人，但只要能力受到肯定，就能受到病人的信賴。 由於婦團聯合會的調查亦顯示，目前在大學就學的男女學生中，人文、社會、科技三領域，科技科系的男女比亦有7:3的差距，為了吸引更多的「賽小姐」，台灣婦女團體全國聯合會9月、10月還要再繼續辦理「賽小姐養成活動第二波計劃」，將邀請在科學、科技領域出類拔萃的女性與高中女生對談，希望能強化女性選讀理工科系的信心。