科技企業近年來屢因高層人員品德問題爆地雷，顯現企業品德重要性。台灣杜邦公司、美國德拉瓦州台北辦事處及本報，訂25日下午2時在台北遠東國際飯店香格里拉廳，舉辦「企業雄心VS.企業良心─全面品德管理」座談會，邀請科技業界主管參與。 台灣企業在1970年代後風起雲湧，提供持續發展與獲利成長機會，但在經濟起伏、景氣循環變化快速、國際競爭日趨的經營環境中，企業能否永續經營有賴於組織結構強化與穩健創造企業價值的能力。科技企業由於變化快速，少數公司因主管人員品德操守出現重大瑕疵，導致員工、股東及社會蒙受重大損失，建立良好品德是防止地雷的防線。 企業文化難以複製、企業價值亦無法模仿，企業品德是藍海策略發源根基，企業雄心VS.企業良心─全面品德管理座談會，有助於企業界在經營競爭中對企業良心有新的認知，成為超越惡性競爭、提升經營品質的參考，在成長發展中創造更高企業價值。此項座談名額僅限150名，不收費用。 座談將由遠見雜誌創辦人高希均教授主持，邀請中央大學人資所長李誠、經濟部次長施顏祥、台大教授湯明哲、台哥大執行長張孝威、台灣杜邦總裁蔡憲宗等貴賓與談。座談議題，計有企業雄心VS.企業良心：相輔相成或相剋相沖；好的道德=好的經營？真實性與可行性探討；企業道德解決方案的創新思維；企業價值觀─營運效能關鍵因素；績效與理念兼容並蓄，兼顧道德與財務的創新績效管理；健全企業體質，優化品德管理。 報名請洽 (02)2768─1234分機3876郭家宏、分機3872林珩，E-mail：thita.lin@udngroup.com。