國立高中職九十三學年第二學期校長遴選，今天要展開第一階段的作業。不過，全教會昨天指出，出缺的六所學校，卻只有四人申請，遴選委員會將面臨無人可選的窘境，根本是假遴選之名，行調動分發之實，毫無意義。 全國教師會理事長呂秀菊表示，九十三學年第二學期高中職校長遴選，有台中縣清水高中、屏東高工、員林高中、嘉義高商、岡山農工、員林農工等六所學校校長出缺。今天起要陸續召開遴選委員會，討論接任人選。 呂秀菊說，六所學校出缺，只有四人申請參加遴選，而且排序在前兩所的學校各只有一人填志願，等於同額競選，選上之後另兩位候選人尚有四所學校可以選，這樣只有一人可以遴選的方式，到底是為學校選好校長？還是為校長挑好位置，這種排列組合的障眼法，突顯人事權下放終結萬年校長的校長遴選制度，面臨重大的考驗與挑戰。 依照教育部修定的「高級中等以下學校校長遴選聘任及任期考評辦法」、「國立高級中等學校校長遴選作業補充規定」等，目的都在要做好校長遴選工作，要選出優質的校長。 呂秀菊表示，由這次同額競選的遴選來看，國立高中職校長遴選已經名存實亡。 呂秀菊認為，教育部並未辦理高中職校長儲訓計畫，只要高中職主任有六年的資歷都可以申請為候選人，保守估計全國有兩千人符合這項資格，問題是部分現任校長已自訂遊戲規則，想要擔任高中校長一展抱負者，還要先屈服於校長倫理，使得有心有條件者根本無心參與，也使校長遴選找不到候選人。 呂秀菊強調，唯有公正、透明、儲備足夠的候用校長（至少四倍），以及充分尊重校園中教師與家長，落實校長評鑑，才能遴選出優質的校長。